Svake sekunde u BiH korupcija odnese 47 maraka. Brojač je počeo sa radom 18. augusta 2012. godine.
NEDOREČENA REGULACIJA OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU U ZENIČKO-DOBOJSKOM KANTONU
Federalna legislativa nije adekvatna za kantonalnu primjenu
TUZLANSKI KANTON - SEKTORSKA GRUPA “ZAPOŠLJAVANJE” PREDSTAVILA REZULTATE ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
Nisu otklonjeni uzroci korupcije prilikom zapošljavanja kandidata u državnu službu u Tuzlanskom kantonu
BOSANSKO - PODRINJSKI KANTON - SEKTORSKA GRUPA “ZAPOŠLJAVANJE” PREDSTAVILA REZULTATE ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
Nužno usvajanje adekvatnih podzakonskih akata
PREDSTAVLJENI REZULTATI MONITORINGA U SEKTORU ZDRAVSTVA
Prividna transparentnost nabavki lijekova
SREDNJO- BOSANSKI KANTON - PREDSTAVLJENI REZULTATI ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
Mnogobrojna pitanja neregulisana, preuzeta federalna regulativa
PREDSTAVLJENI REZULTATI ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
Legislativa prividno transparenta i objektivna
MONITORING PRIMJENE ZAKONA O ZAŠTITI “ZVIŽDAČA” U REPUBLICI SRPSKOJ
Formalni uslovi ispunjeni, prijave korupcije izostale
Legislativa potencijalno koruptivna, praksa dokazano koruptivna
PREDSTAVLJENI REZULTATI ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
Legislativa potencijalno koruptivna, praksa dokazano koruptivna
PREDSTAVLJENI REZULTATI ISTRAŽIVANJA U OBLASTI ZAPOŠLJAVANJA U JAVNOM SEKTORU
UG JUSTICIA PREDSTAVILA REZULTATE MONITORINGA KORUPCIJE U SEKTORU JAVNIH NABAVKI
200 žalbi na nabavke, zakon prekršen 137 puta!
Rezultati Analize zakonodavnog okvira u oblasti zapošljavanja u javnom sektoru u Županiji Posavskoj
Rukovodioci i dalje biraju podobne
27. Okt. 2017.
Predstavljeni rezultati monitoringa primjene antikorupcionih praksi u obrazovanju
Pozitivno je to što u preko 80 posto ispitanih škola misle da su ovi program neophodni za izgradnju opšte kulture, integriteta i odgovornosti u društvu

 Antikoruptivni timovi, procedure, edukacija zaposlenih, plan borbe protiv korupcije su uvedeni u neznatan broj obrazovnih institucija što i dalje ohrabruje korupciju u ovoj oblasti. Istaknuto je ovo danas na pres konferenciji Helsinškog parlamenta građana Banjaluka, lidera Account Monitoring tima "Obrazovanje”. 

 

Tokom predstavljanja rezultata monitoringa korupcije u obrazovanju, odnosno primjene antikorupcionih praksi propisanih u skladu sa Strategijom za borbu protiv korupcije, rečeno je da je ipak  pozitivno to što u preko 80 posto ispitanih škola misle da su ovi program neophodni za izgradnju opšte kulture, integriteta i odgovornosti u društvu.

 

Javne institucije  su nevoljko i šturo davali podatke iz upitnika i  iz nekih komparacija sa drugim pitanjima moglo se vidjeti nedosljednost kod odgovora na pojedina pitanja.

 

“Generalno gledano program Etike i antikorupcije, edukacija nastavnika i profesora, te upotreba priručnika su u malom procentu ušli u škole, buduće da se percipiraju kao dodatne obaveze, a ne kao integralni dio procesa.  Većina škola nije odgovorila na broj časova i paušalno je davala odgovore da se to izučava kroz npr Etiku ili vjeronauku ne navodećo tacno koliko nastavnih jedinica je planirano da se radi po ovom pitanju”, kazao je Aleksandar Žolja iz Helsinškog parlamwenta građana Banja Luka”.

 

Dodao je da u BiH malo škola ima razvijen sistem za prijavu korupcije, pa se u same prijave rijetke. 

 

“Ono što je pozitivno je da većina skola i ustanova ima godišnje planove javnih nabavki i procedure, stim da neke koje nemaju ove procedure nisu ndalezni za nabavke, odnono uvedeno im je trezorsko poslovanje”, kazao je on. 

 

Monitoring je radio Helsinški parlament građana Banjaluka u saradnji sa Perpetuum Mobilom Banjaluka i Centrom za promociju civilnog društva Doboj, Centrom ženskih parava iz Zenice i Resursnim centrom iz Brčkog. M;onitoring je urađen na zorku od 82 osnovne i srednje škole u BiH.